早会活跃气氛的笑话

1、如何开会讲话有气势

(1)、我来到奔驰四S店，说：给我提辆奔驰600，卖车的小姑娘：您，您不是上周刚买了一辆吗?我：哦，那辆烟灰缸满了!

(2)、童年的无知可爱，少年的无知可笑;青年的无知可怜;中年的无知可叹，老年的无知可悲。

(3)、根据前面八个要点可以总结出欢乐务实晨会的基本流程：

(4)、爸爸：“你个小兔崽子！你把老师怎么了? ”

(5)、1：主持人宣布比赛开始后(并开始计时，以2分钟为时限)，第一轮比赛开端，各个小组开始往报纸上站，站成后举手示意，看哪一组站的人多，人多者获胜。(如果在有限的时间内不站好，以站在报纸上的人数为准打算人数)

(6)、人才缺乏，要建国图强，亦徒成虚愿。反之，资源匮乏的国家，若人才鼎盛，善于开源节流，则自可克服各种困难，而使国势蒸蒸日上。从历史上看，资源贫乏之国不一定衰弱，可为明证。

(7)、立志欲坚不欲锐，成功在久不再速。只有以坚强的意志，挑起失败的重担，才能迎来成功的新生，苍茫大地，只有持之以恒的毅力，才能主宰未来的沉浮。站起来吧，挺起笔直的脊梁骨，下一个成功的人就是我。

(8)、2谈恋爱其实就跟上厕所一样的，当你急着上厕所，走进第一个坑道发现没纸巾。于是去第二间，发现第二间有大便。摇了摇头换了第三间，发现第三间既没纸巾还有一坑的大便！于是想回第一间的时候，妈呀，发现有人了！

(9)、坏人固然要防备，但坏人毕竟是少数，人不能因噎废食，不能为了防备极少数坏人连朋友也拒之门外。更重要的是，为了防备坏人的猜疑，算计别人，必然会使自己成为孤家寡人，既没有了朋友，也失去了事业上的合作者，最终只能落个失败的下场。

(10)、有对夫妻吵架，吵到最后，谁也不服谁。就在陷入僵局的时候，老丈人说了一句话，他说：人家说女人是水做的，男人是土做的，看来一点也没有错!这时，妻子回答：您的意思是说女人是水男人是土，谁也离不开谁吗?老丈人摇了摇头说：我的意思是说你们水土不服啊!

(11)、问好结束，主持人再次发声：“请大家上前一步，相互检查仪容仪表。”大家按照标准流程检查完毕，互伸大拇指点“赞”。就这样每天重得着昨天的事情，整个过程严谨严肃，没有任何新意。在这个环节我们可以做一些小小的改变，增加晨会的趣味性。

(12)、美女成群来找，钞票跟着你跑，老板把你关照，警察见你绕道，事事都能摆平，人人对你微笑，日子美得冒泡。快醒醒，叫你别睡午觉，又做白日梦了。

(13)、后来门卫雷大爷说，电话本里有十几个战友的电话，这么多年来从来没打过一次，这回要不是人命关天，到死都不会打给他们，到现在大伙才明白，这位门卫雷大爷，嚣张得多么的有底气又善良。

(14)、一老实哥们，在大街上捡了一个小孩，不知该怎么办，就拦住人问：“你是不是丢人了。”结果被大家大骂：“你才丢人了，你全家都丢人，还现眼呢。”更有生气的，直接上去揍了一顿。

(15)、一只北极熊孤单的呆在冰上发呆，实在无聊就开始拔自己的毛玩，一根，两根，三根，最后拔的一根不剩，然后他就冷死了。

(16)、一人被蒙住双眼，另一人负责指引道路，双方只能通过语言沟通，不能搀扶;

(17)、这天的专题栏止又为您打开，这天为大家带出的专题是《A》；究竟什么是A？为什么要做A？然而又如何能做好A？作为一名业务代表，做好A对我们究竟意味着什么呢？我们这天十分荣幸地请到T伙伴(经理、老师、下同)为我们带出这天的专题；T伙伴XX年入司，曾在XX活动中获得XX，对于A，有着他十分独到的见解、接下来，就借助各位热情的双手，掌声有请T伙伴！

(18)、A、参与成员围成一个大圆圈，主持人站在圆圈中间；

(19)、这个时候我们可以考虑将上级行通报的其他网点风险事件或差错问题拿过来通报学习，同样可以起到警示的作用，而且不影响自己员工的情绪。对于服务管理也是同样处理。

(20)、儿子：“我上课玩吸铁石，被老师发现，没收了。”

2、开会发言不紧张的六个技巧

(1)、刚刚送一个烂醉的哥们回家，一路上此人叫着要去按摩。送到家门口，他老婆开的们，朋友上下打量了一下，对我说：“这……这……这小姐长的真像我老婆，呵呵。”只见她老婆脸一抽，看我在场也不便发作。和我一起扶他进客厅。他说要上个厕所，就管自己进去了。一会见他老婆接了个电话就气冲冲的甩门走了。正纳闷着，这哥们从厕所里出来，和我说：“刚才给老婆打电话了，说公司加班就不回去了。”

(2)、队员成一路纵队，前面队员抱住后面的队员右腿，后面队员左手搭在前面队员的肩上，领头人右腿站立;

(3)、男友温柔地说：“那你歇一会就赶紧做饭吧!”

(4)、有一天儿子放学回家对爸爸说：“爸爸，我今天惹事了！我把老师都气哭了。”

(5)、不过晨会时间有限，员工分享要控制时间，不要讲空话套话，简单实用最好。

(6)、我和儿子有个共同的心愿，出国旅游。昨天儿子考试得了全班第我跟媳妇合计着带他出国见见世面，吃晚饭的时候……

(7)、爸爸：“好了，没事了，你去玩吧。以后拿吸铁石离你妈远点……”

(8)、上菜中间，我大伯问我，你当那老师是正式的还是临时的？没等我回答，我表姐抢着说，一个私立幼儿园幼教，去哪正式？大伯就叹了口气，说要是搁往年，找找关系还能帮我安排安排，现在都是公开考，靠真本事，走不了后门了。表姐夫插了一句，考编制内老师那可不容易，多少本科生研究生都考不上，一个大专生，连报名的资格都没有！言外之意我懂，不就是说我没那个本事吗？

(9)、网点负责人和员工朝夕相处，经营管理事无巨细，员工的一举一动一言一行，都会受到负责人的影响，员工的心态管理也是基层机构负责人的必修课。

(10)、她还是坚持说只有49件，不信让我数。我于是数了两遍，确实是49件。

(11)、除了单位个别领导，谁也不知道门卫雷大爷的底细，刚开始有人左呼右唤地差遣雷大爷烧开水，把报纸和信件送到楼上每一间办公室，和大家渐渐相处熟了，见老爷子上下楼左脚有似乎有点瘸，食堂炊事员就问，“您的腿是不是小时候被狗咬过的啊？”

(12)、小时候有一次偷喝老爸的酒，人都喝醉了，醒来的时候我就被绑在了柱子上。之后听妈说才知道，我醉后叼着烟，对着老爸大喊：“小子，你挺拽啊，平时给我的零花钱那么少，你打发叫花子呢？快给我拿点钱来。”还是老妈誓死才保住我一命。

(13)、有个吝啬的富翁生了重病，家人请来了一个医生，医生站在富翁的床前，说：“放心，我可以把您的病治好。”“这得多少钱？”富翁有气无力地问。医生算了算，说：“三万块。”只听富翁说：“能不能少一些？卖棺材的师傅要的可比这少得多！”

(14)、我问一个在深圳工作了二十年的朋友：“如果你死后，你的墓志铭打算写点啥？”他说：“我解决了住房问题！”

(15)、记得在一次晨会结束后，需要带领大家做活动，而这次的主持员工不善于这些，也不会什么才艺，于是他灵机一动，对大家说：

(16)、妈妈说人最好不要错过两样东西，最后一班回家的车和一个深爱你的人。

(17)、那时候，流行兄弟县区之间年前相互拜访，交流工作经验的同时，也增进友谊。

(18)、这时候表姐夫提议，为了全家人的相聚，大家干个杯，我这才发现，我爸这个座位面前根本就没有放酒杯！我不知道这期间我爸在这里干坐着听大家聊天，没人倒酒没人添茶，也没有人说起和他有关的话题，这般冷落，他是一种什么感受？

(19)、每个银行对晨会的要求不尽相同，但大致的流程基本一样，主要包括仪容仪表检查、业绩通报、经验分享、重点工作、问题通报、服务演练等。

(20)、这个时候我们可以考虑将上级行通报的其他网点风险事件或差错问题拿过来通报学习，同样可以起到警示的作用，而且不影响自己员工的情绪。对于服务管理也是同样处理。

3、开早会正能量一段话

(1)、俩农夫吹牛，“俺们农场的鸡，吃的都是茶叶，下的全是茶叶蛋”“有嘛啊，咱农场给鸡吃钱包，让它下荷包蛋…”

(2)、你们不行就滚!我给你们说!我有的是人要来!甲不行乙上,乙不行C上!

(3)、要成为一位成功的领导者，不单要努力，更要听取别人的意见，要有忍耐力，提出自己意见前，更要考虑别人的意见，最重要的是创出新颖的意念……作为一个领袖，第一最重要的是责已以严，待人以宽;第二。要令他人肯为自己办事，并有归属感。机构大必须依靠组织，在二三十人的企业，领袖走在最前端便最成功。当规模扩大至几百人，领袖还是要去参与工作，但不一定是走在前面的第一人。要大便要靠组织，否则，便迟早会撞板，这样的例子很多，百多年的银行也一朝崩溃。

(4)、表姐和我堂嫂聊着化妆品的事，表姐夫和我堂哥说着单位的事，大伯和姑父打着哈哈，姑姑在一边圆场。我在旁边听了几句，都跟我扯不上边，想走开又觉得抹不开面子。我姑看我在我爸身边呆呆坐着，就不客气地说，你这小丫头越大越不懂事了，这么多人吃饭，你妈一个人整得整到啥时候啊？你还不快去厨房帮忙！

(5)、我赶紧问我爸怎么了，我爸说：“你妹把你妈的开心消消乐删了，你妈都玩到500关了!”

(6)、“主任，还是怕做不好。”小张还是缺乏信心。

(7)、现在的年轻人也许搞不懂，雷老爷子资格这么老，怎么不好好享受离休生活，偏偏要到基层单位去当门卫呢？我说的可是上世纪84年的事，提起这一辈的老干部老d员，他们的思想境界和无私奉献精神，一直让我们这批50后60后崇拜敬仰。

(8)、由助手及现场观众监督，主持人注意控制现场秩序。

(9)、年前他为了出国抛弃了未婚妻，现在事业有成，他开始愧疚，听说她过的不好，他想去弥补。-

(10)、主持人从每组学员中各请一对男女选手上台相互面对面并排而立，拿出事先准备好的梳子及定型水。

(11)、主持人宣布获胜者，并请课长颁发纪念品。

(12)、主持人讲解此游戏的寓意，接着指出在日常交往中，沟通不足经常会导致错误理解对方的意思。所以，要加强沟通技能的学习。

(13)、“小张，你是怎么搞的，昨天又出差错了，我们网点因为运营风险问题又被上级领导点名批评了……”面对领导的强势批评，小张只好默默的承受着。

(14)、看到小张的经历，相信很多银行基层员工也都深有感触。领导本意是想督促小张细心工作，不再出差错，结果反而成了小张再次出错的推手。作为基层网点负责人，希望员工做好工作的心情可以理解，但在实际操作中需要讲究方法。

(15)、人都是喜欢被赞美的，也喜欢和赞美的人交流。早上就被人赞美，一天的心情肯定不错。而且每天用不同的赞美话述，久而久之会形成一种相互赞美的习惯，这个赞美的习惯将会不由自主的运用到与客户的沟通当中来，赞美客户，还有什么业务做不好啊。

(16)、一名女员工赞美男员工：“王哥，你今天好帅呀，玉树临风，我真的好崇拜你啊……”这名男员工立即回应女员工：“林妹妹，你今天好漂亮呀，我发现你比昨天又年轻了十岁……”

(17)、PS：被追人必须从圈外奔跑，不得穿过圆圈。贴人时必须以背部贴靠在别人身前。外层第三人逃开后，共同后退半步，保持圆形队伍。凡以手摸到被追者即为追上，此时追与被追者互换角色，游戏重新开始。被追的人不得跑离圆圈队伍3米以外。

(18)、笑话表情包六：确实有够无聊的！“好无聊！”“什么程度？”“一边看笑话，一边扯腋毛玩。”“当在下没问。”

(19)、刚刚出门，看见前面有个短裙低胸装的妹子，一边走路一边玩手机。我说：“妹子，你前面有沟，挺深的。”妹子捂住胸口说：“流氓!”然后，然后扑通一声巨响，她就掉沟里了，人与人之间最基本的沟通咋这么难呢。。。

(20)、我再次跟她说，怎么可能呢，人家兄弟县的司机明确跟我说了是送的50件。况且，按照常理，人家送东西，也没有个送49件的吧。

4、早会激励团队正能量的小故事

(1)、下面是一则我以前用过的非常具有正能量而又比较温馨的晨会誓辞，供大家参考：

(2)、最后一棒选手将接收到的最终答案信息填写在指定的地方。

转载请注明：二七美文阅读网 » 精选开会发言不紧张的六个技巧62句