管理名人名言

1、管理 名言

(1)、有大快乐的人，必有大哀痛；有大成功的人，必有大孤独。

(2)、在人类众多的活动中，唯一一条永恒的规律就是变化。因此，只满足于今天的企业。在变幻不定的明天就会感到难以生存下去。

(3)、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼

(4)、不要对任何人埋怨生活吧，因为安慰之词很少能包含一个人秘要追求的东西。当一个人同妨碍他生活的事物进行斗争时，生活便会比什么都更加充实，更有意义。在斗争中，苦闷无聊的时刻会不知不觉地飞驰而去。——高尔基《时钟》

(5)、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行——联想集团总裁兼CEO杨元庆

(6)、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。

(7)、目的正当并不意味着就可以不择手段。——泰戈尔评传

(8)、敬字工夫，乃是圣门第一义无事时，敬在里面；有事时，敬在事上，有事无事，吾之敬未尝间断。朱熹

(9)、只要持续地努力，不懈地奋斗，就没有征服不了的东西。——塞内加

(10)、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨

(11)、如果一个人有了责任心，那么他会努力把每一件事做得完美。

(12)、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾

(13)、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼——美国思科公司总裁钱伯斯

(14)、想哭就哭，想笑就笑。不要因为世界虚伪，你也变得虚伪。

(15)、我们的人生不可能永远没有遗憾或者错误，但是如果我们常常去那个老年版本的自己那里拜访一下，就不太可能错过来到这个世上应该做的事。

(16)、创意是企业运营中一个很重要的一环，但它只是一环，不是所有，所以要把每项工作落实到实处。——马云

(17)、管理工作是使利用资源的收益最优。——P·德鲁克

(18)、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家——联想集团总裁柳传志

(19)、责任通常分两种：一种如清茶，倒一杯是一杯，永远是被动；一种如啤酒，刚倒半杯，便已泡沫翻腾，永远是主动。——张瑜

(20)、不要强拉马喝水要让马口渴。——台湾长鸿益集团厂训

2、管理名人名言大全

(1)、企业的执行力靠的就是纪律——中国台湾华建公司总裁卢正昕 

(2)、经理人员的任务则在于知人善任，提供企业一个平衡、密合的工作组织。——洛德凯特寇得

(3)、管理是一种实践，其本质不在于“知”而在于“行”；其验证不在于逻辑，而在于成果；其唯一权威就是成就。

(4)、即使是世上最伟大、最壮丽的事业，兴许也常常需要瘦弱的手去扶掖。——埃·斯宾塞

(5)、教师的威信首先建立在责任心上。——马卡连柯

(6)、生命和崇高的责任联系在一起。车尔尼雪夫斯基

(7)、良农不为水旱不耕，良贾不为折阅不市，士君子不为贫穷怠乎道。荀子

(8)、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

(9)、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造——哈佛大学教授西奥多·莱维特

(10)、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。

(11)、”细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。”对于细节来说，很多时候，100减去1不是等于而是等于0。由此可以得出这样一个结论：1%的错误会导致100%的失败。

(12)、“坚持是非常重要的。不到万不得已，永不放弃。”

(13)、社会犹如一条船，每个人都要有掌舵的准备。——易卜生

(14)、管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇

(15)、你不能衡量它，就不能管理它——管理大师彼得·杜拉克

(16)、要管理好自己的事，否则就在被它们牵着跑。——富兰克林

(17)、雄鹰看到蓝天的广阔，便振翅高翔，自由而高傲；飞瀑看到峭崖的险绝，便一泻千仞，流银泻玉，灵动如龙；海燕看到巨浪的汹涌，偏引吭高歌，乘风破浪，大气巍然。我们如果没有责任心，就如那墙头的浮草，轻浮浅陋。爱护班级，人人有责。——倪蕾

(18)、创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克

(19)、合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由d领袖大卫·史提尔

(20)、有时可能别人不在乎你，但你不能不在乎自己。

3、管理名人名言100字

(1)、这场游戏，并不是由你来决定输赢，决定我们的命运。

(2)、以爱妻子之心事亲，则无往而不孝。以责人之心责己，则寡过。以恕己之心恕人，则全交。

(3)、瞒人之事弗为，害人之心弗存，有益国家之事虽死弗避。——吕坤

(4)、人类的使命在于自强不息的追求完美。——《托尔斯泰传》

(5)、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯

(6)、要使一个人显示他的本质，叫他承担一种责任是最有效的办法。毛姆

(7)、无法评估，就无法管理——管理学家琼·玛格丽塔

(8)、生活中多数人渴望安稳，希望平平静静走完一生，不愿起起伏伏，波波折折，坚信幸福需要安稳，愉快需要平静。做人还是简单点好，爱就爱，恨就恨，不掩饰，不做作。

(9)、人人都喜欢的事不一定是对的，对的事不一定人人都喜欢。

(10)、对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。——爱因斯坦

(11)、用心写好一个“人”字，用情干成一个“事”字。

(12)、作为确定的人，现实的人，你就有规定就有使命就有任务，至于你是否意识到这一点，那是无所谓的。马克思

(13)、能让你以前喜欢的人现在反过来追你那才是本事。

(14)、唤起员工之间的竞争意识，激发员工强烈的执行能力。

(15)、有嫉妒心的人自己不能完成伟大事业，乃尽量去低估他人的伟大，贬低他人的伟大使之与他本人相齐。——黑格尔

(16)、世界上有许多事情必须做，但你不一定喜欢做，这就是责任的涵义。

(17)、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。

(18)、产品质量是生产出来的，不是检验出来的——美国质量管理大师威廉·戴明博士

(19)、授权并信任才是有效的授权之道——管理专家柯维

(20)、3对于管理的所有职能来说，平衡原则是普遍适用的。

4、管理名人名言经典语录

(1)、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

(2)、有效的管理者需要的是决策的冲击，而不是决策的技巧；要的是好的决策，而不是巧的决策。

(3)、 不能有活无人做，也不可有人无活做。更可怕的是一件事许多人在做！遇责任则无人承担，遇功劳则人人有份！

(4)、人总是背负着自己的祖国和自己的憎恨到处走的。——巴尔扎克

(5)、差错发生在细节，成功取决于系统。——全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔·马瑞特

(6)、要使周围的一切都大放光彩，自己也应该像蜡烛那样燃烧。——高尔基

(7)、一个企业只能在企业家的思维空间之内成长，一个企业的成长被其经营者所能达到的思维空间所限制！

(8)、奋起廉政双刃剑，外拒腐蚀，内防蜕变，上忠国家，下慰妻儿。

(9)、自己丰富才感知世界丰富，自己善良才感知社会美好，自己坦荡才感受生活喜悦，自己成功才感悟生命壮观！

(10)、有效的管理者不做太多的决策。他们所做的，都是重大的决策。

(11)、像100年不打仗那样进行建设，像明天就打仗那样进行准备。

(12)、温顺的青年人在图书馆里长大，他们相信他们的责任是应当接受西塞罗，洛克，培根发表的意见；他们忘了西塞罗，洛克与培根写这些书的时候，也不过是在图书馆里的青年人。爱默生

(13)、在学校和生活中，工作的最重要的动力是工作中的乐趣，是工作获得结果时的乐趣以及对这个结果的社会价值的认识。——爱因斯坦

(14)、使企业遭受挫折的惟一最主要的原因恐怕就是人们很少充分地思考企业的任务是什么。

(15)、在细节和过程中发现问题，解决问题，提高执行力度。

(16)、一项权威的调查显示：与缺乏创新的企业相比，成功创新的企业能获得20%甚至更高的成长率;如果企业80%的收入来自新产品开发并坚持下去，五年内市值就能增加一倍;全球83%的高级经理人深信，自己企业今后的发展将更依赖创新。

(17)、真理的发现或道德责任的完成都会引起我们的欢欣。克罗齐

(18)、永远热情，永远快乐。你要的生活，只能自己给自己。

(19)、人能尽自己的责任，就可以感觉到好像吃梨喝蜜似的，把人生这杯苦酒的滋味给抵消了。狄更斯《马丁矍述伟》

(20)、没有层次的划分，就不能分析也不能管理。——石川磐

5、管理名人名言励志

(1)、就算你留恋开放在水中娇艳的水仙，别忘了山谷中寂寞的角落深处，野百合也有自己的春天！

(2)、人不能在他的历史中表现出他自己，他在历史中奋斗着露出头角。——泰戈尔

(3)、在他握有意志的完全自由去行动时，他才能对他的这些行为负完全责任。马克思

(4)、关键在于一个“做”字，没有实际行动，哪有执行力。

(5)、社会犹如一条船，每个人都要有掌舵的准备。易卜生

(6)、真正的管理者必须有不推卸责任的精神。——佚名

(7)、正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T·戴伊

(8)、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放——国际战略管理顾问林正大

(9)、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。

(10)、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——罗伯特·凯利

(11)、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯

(12)、细节决定成败，知识改变命运，能力提升位次。

(13)、同样的一瓶饮料，便利店里块钱，五星饭店里块，很多的时候，一个人的价值取决于所在的位置。

(14)、现代企业管理的重大责任就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致。毛仲强

(15)、凡是我受过他好处的人，我对于他便有了责任。梁启超

(16)、真正的宜家精神，是依据我们的热忱，我们持之以恒的创新精神，我们的成本意识，我们承担责任和乐于助人的愿望，我们的敬业精神，以及我们简洁的行为所构成的。英格瓦坎普拉德

(17)、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉——美国企业家S.M.沃尔森

(18)、责任心就是关心别人，关心整个社会。有了责任心，生活就有了真正的含义和灵魂。这就是考验，是对文明的至诚。它表现在对整体，对个人的关怀。这就是爱，就是主动。——穆尼尔.纳素

(19)、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼

(20)、“专心”是一种勇气，敢于决定真正该做和真正先做的工作。

(1)、夫学需静也，才需学也，非学无以广才，非志无以成学(诸葛亮《诫子书》)。

(2)、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯

(3)、责任就是对自己要求去做的事情有一种爱。歌德

(4)、我们做事选择靠谱，是选择一种优秀的品质。一旦你靠谱的对待事情，你可能暂时受到伤害。但是你也能检验身边的朋友或者合作伙伴，筛选掉最不靠谱的人，最后在你身边会凝聚一团正气。这团正气可以使彼此化险为夷，使你坦坦荡荡的走下去，没有相互的猜疑，只有全部智慧叠加在一起，一定是1+1>2的最好结局。所以一直靠谱下去，你的运气一定不会差！

(5)、成功其实很简单，就是当你坚持不住的时候，再坚持一下。

(6)、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手——管理专家彼特·史坦普

(7)、领导者最大的本事，乃是让下属发挥最大本事。

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