张瑞敏励志语录

1、张瑞敏的演讲

(1)、用人不疑，疑人不用，是一种无奈;用人要疑，疑人要用，是一种境界。——马云

(2)、诚惶诚恐地害怕失误，就意味着永远尝不到成功的滋味。——梅耶荷德

(3)、向前吧，荡起生命之舟，不必依恋和信泊，破浪的船自会一路开放常新的花朵。

(4)、企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助

(5)、要向一颗微不足道的小星学习，可以微弱，但要有光。——毕淑敏

(6)、只要持续地努力，不懈地奋斗，就没有征服不了的东西。——塞内加

(7)、周而复始，总是抱着这个原则走在别人的前面，这就是经商之道。 这句顺口溜没有固定的形式，都是自编自吹，一代代传下来的，而且这也没有什么大智慧或过人之处，只是一句商人们总结出来的经验，如你所说，即使有作者，也没有什么可炫耀必须留名给他，所以这个出处和作者无从考究。古时候的生意经：人无我有，人有我优，人优我廉，人廉我转。

(8)、每一个人都是责、权、利的中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。——张瑞敏

(9)、一两智慧胜过十吨辛苦，脑袋决定口袋。——牛根生

(10)、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——管理专家彼特·史坦普

(11)、经营企业，是许多环节的共同运作，差一个念头，就决定整个失败。松下幸之助

(12)、我认为投资专业的学生只需要两门教授得当的课堂：如何评估一家公司，以及如何考虑市场价格。——巴菲特

(13)、 我们要记着，作了茧的蚕，是不会看到茧壳以外的世界的。——李四光

(14)、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，{励志格言}总有一天塔会倒塌。——浦木清十郎

(15)、勤奋是一种选择，当你选择了努力，就要准备承受风雨的洗礼。

(16)、作为父母，让孩子在十五六岁就远离家乡，远离亲人，只身到外面去求学深造，当然是有些于心不忍，但是为了他们的将来，就是再不忍心也要忍心。——李嘉诚

(17)、对客户的异议自己无法回答时，绝不可敷衍、欺瞒或故意乱反驳。必须尽可能答复，若不得要领，就必须尽快请示领导，给客户最快捷、满意、正确的答案。客户永远无小事

(18)、如果你不能战胜对手，就加入到他们中间。——美国企业界

(19)、谦卑的心是宛如野草小花的心，不取笑外面的世界，也不在意世界的嘲讽。——林清玄

(20)、人人都是人才，就看放的是不是地方。——牛根生

2、张瑞敏说过的名言警句

(1)、一个成功的创业者，三个因素，眼光、胸怀和实力。

(2)、审慎会使人安全，但往往不会幸福。(塞·约翰逊)

(3)、彭小东老师销售的绝招和技巧：微笑赞美倾听提问专业敬业。

(4)、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——杰克·韦尔奇

(5)、那些尝试去做某事却失败的人，比那些什么也不尝试做却成功的人不知要好上多少。

(6)、要想改变我们的人生，第一步就是要改变我们的心态。只要心态是正确的，我们的世界就会的光明的。

(7)、说了，不等于做了;做了，不等于做到位了。——张瑞敏

(8)、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯

(9)、在张瑞敏的思想中，管理应该是“无领导”的。在全世界有很多利益共同体，全世界任何一个地方都有可能帮你创造客户，怎么去把这些力量都整合起来，怎么去协同，怎么去创造。这才是企业应该思考的管理本质。

(10)、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

(11)、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多美国西南航空公司总裁赫伯.凯莱赫

(12)、希望是永远达不到的，因此，人才有希望，追求希望。——富兰克林

(13)、他变得如此强大……以至于他唯一害怕的是失去自己的权力，当然，最终他的确会失去。——帕尔帕廷议长

(14)、熟悉的地方没有风景；不熟悉的地方有陷阱。熟悉的人只看到缺点；不熟悉的人全是看优点。

(15)、无志者常立志，有志者立常志，咬定一个目标的人最容易成功。

(16)、你是不是在学生时代，满腔热血地给自己设计了一个美好的未来，然而在工作后，却发现现实中的工作，并不是像你想的那样轰轰烈烈，平淡得让你觉得没有什么意义呢？为此你满腔的抱负可能会化为乌有，你可能觉得自己是大材小用了，也可能你从此委靡不振。

(17)、原本贴上“断崖式下滑”标签的C罗，又一次站在了世界之巅。33岁的C罗，在2018年以不可思议的进球，打破了一项又一项的纪录。刚刚过去的西甲联赛中C罗打入了4个进球，还送出1次助攻。而这一切离不开C罗日复一日的刻苦训练。皇马球员们透露，C罗日常不光在健身房锻炼，就是在酒店房间里，别人伸懒腰休息时，他也总是一边看电视，一边做仰卧起坐，刻苦程度可想而知。C罗用辉煌的职业生涯证明自身的努力可以抗衡别人的天赋。C罗最强之处在于：他的学习天赋没有上限，而他的勤奋也没有上限。他总是在鞭策自己、敦促自己，去攫取每一次胜利，所以他的内在驱动力是Max，没有数值量化的可能。在专业范围内无节制地雕琢自己，才有可能成就王者荣耀。我们以往都说勤能补拙，但C罗这样一身才华，看不出“拙”在哪里的超级天才，勤的程度又是普通人的数十乃至上百倍，足以证明勤奋的价值。弗格森说：“C罗就是一个完美的例子，他自己创造了自己。如果我说这类话很容易，比如，‘是啊，我创造了C罗’，事实上很多教练都这么表示，说我成就了这个球员，成就那个球员，但是C罗是他自己成就了自己。” 一个人的工作态度折射着人生态度，而人生态度决定一个人一生的成就。你的工作，就是你的生命的投影。“为自己工作”是一句简单而动听的话，然而想真正做到这一点却并不容易。只有当你的工作热情和努力程度不为工资待遇不高、不为别人评价不公而减少时，你就开始为自己工作了。而当你开始懂得为自己工作的时候，你就会越来越突出，成为老板眼中的“红”人。(文/郁伟 图/ 图虫、网络)

(18)、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机美国大陆航空公司总裁格雷格.布伦尼曼

(19)、大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。

(20)、墨守成规，四平八稳，优柔寡断，畏首畏尾，不是企业家的气质。

3、张瑞敏 语录

(1)、10挑战自我的过程是无比欢乐的，当你一次又一次地战胜自我，你才能一次又一次地冲击人生的高峰。对自我的探索和挑战是每个人毕生最重要的使命。凡事从自我身上找原因，才能跑得更快。

(2)、正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T·戴伊

(3)、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

(4)、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题，必须有系统地予以解决，否则将会造成损失。普赛尔

(5)、如果我们真想知道自己的心境，就应先看看自己的行动。——托·伍·威尔逊

(6)、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司世界首富比尔.盖茨

(7)、目标和梦想是成长的核心成分。勤奋学习和努力工作是成长的必经之路。征服的勇气和愉悦的心情是成长的营养剂。

(8)、在企业内部，只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克

(9)、问题不在于：一个人能够轻蔑、藐视或批评什么，而是在于：他能够喜爱看重以及欣赏什么。

(10)、差错发生在细节，成功取决于系统。——全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔·马瑞特

(11)、不要期待别人来理解和安慰，想要什么只有靠自己争取！

(12)、“想干与不想干”是有没有责任感问题，是“德”的问题；“会干与不会干”是“才”的问题，但是不会干是被动的，是按照别人的要求去干；“能干与不能干”是创新的问题，即能不能不断提高自己的目标。

(13)、失去金钱的人损失甚少，失去健康的人损失极多，失去勇气的人损失一切。

(14)、凡事都留个余地，因为人是人，人不是神，不免有错处，可以原谅人的地方，就原谅人。——李嘉诚

(15)、巨大的建筑，总是由一木一石叠起来的，我们可何妨做做这一木一石呢？我时常做些零碎的事，就是为此。鲁迅

(16)、爱情，是一棵静默的青松，经得起无情的狂风与大雪：爱情，是心灵的感应，它不是茶，愈冲愈淡，而是酒，愈陈、愈香。

(17)、善于运用非物质激励策略。作为管理者，物质激励有天花板，也不可能无限增长。所以，要善于用榜样激励、情感激励、赞美激励、目标激励、兴趣激励、参与激励、晋升激励、荣誉激励等非物质激励手段。

(18)、思想(且不论好坏与否)行为习惯，这就是人生的规律。——特赖因

(19)、链群合约是无边界的自组织，体现了生态的三要素——共治、共创、共享。共治为共创，共创产生价值后共享，再吸引更多更优秀的人才参与共治，形成了这样一个循环。在这个过程当中，没有人指挥，就是自我指挥。

(20)、倾听购买信号，如果你很专心在听的话，当客户已决定要购买时，通常会给你暗示。倾听比说话更重要。彭小东老师的观点：请大家记住：我们有两只耳朵一张嘴巴

4、张瑞敏励志语录简短

(1)、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

(2)、他不懂得只有春天播种，秋天才会收获。很多人在做任何事情的时候，刚刚付出一点点，马上就要得到回报。(学钢琴，学英语等等，刚开始就觉得难，发现不行，立即就要放弃。)

(3)、一个人要想成功就要不断的学习不断的积累经验不断的坚持。

(4)、没有顽强的细心的劳动，即使是有才华的人也会变成绣花枕头似的无用的玩。(斯坦尼斯拉夫斯基)

(5)、作为父母，让孩子在十五六岁就远离家乡，远离亲人，只身到外面去求学深造，当然是有些于心不忍，但是为了他们的将来，就是再不忍心也要忍心。——李嘉诚

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