受夸奖后的谦虚用词
1、被夸赞后谦虚成语
(1)、表扬孩子的常用句式有两种,一种是以“我”开头,强调家长的满意与欣赏,比如:“我很高兴,因为你自己修好了玩具。”一种是以“你”开头,强调孩子的努力与进步,比如“你真棒!因为你按时上床睡觉了。”
(2)、如果你的口才比较好,此时不妨试着说出一些适度赞美对方的话。比如别人赞美你的衣服好看,你可以说“你今天穿的这件衬衫也非常好看,我很喜欢。或者不管别人怎么赞美你,你都可以直接回复谢谢,然后顺带夸对方真会说话!你的口才可不是一般地好!你口才这么好是怎么练的。我要向你学习口才。这句万能句型可是百用百灵。
(3)、孩子更需要依赖自己内心的激励和评价。针对人格的评价更容易促使孩子向外诉求,将自我判定建立在他人认可之上,对孩子自立、自我指导、自我控制的能力也都没有帮助。
(4)、如果你平时是一个比较低调的人,在别人夸你时谦虚地回应对方,比如说“哪里哪里,您过奖了”、“我也只是做了分内事而已”。
(5)、 强关系中,对方的喜悦和悲伤能引发我们深度的共鸣,对我们的评价也会带来“强效”。这种强有力的情感体验,只有在亲密关系中得到体会。因此,我们总是更加渴望得到亲近的父母、朋友、恋人的赞美和鼓励。
(6)、如果你平时是一个比较低调的人,在别人夸你时谦虚地回应对方,比如说“哪里哪里,您过奖了”、“我也只是做了分内事而已”。
(7)、直接坦然接受:如果别人赞美了,而又不知道怎么去回应别人,起码要坦然去接受并感谢别人对的肯定。此时可以说“谢谢你这么说”、“谢谢称赞”,或者“谢谢看到了这一点”。最起码要给别人一个回应,起码让别人知道赞美有听进心理了,并且很感谢对方的赏识。
(8)、❌你看看人家谁谁谁,这方面比你强多了,你要多向人家学习(你不够好)
(9)、❌妈妈你看我这次考了100分!-那都是你运气好!(你不够好)
(10)、我们不要把眼睛生在头顶上,致使用了自己的足踏坏了我们想得之于天上的东西。
(11)、 还记得小学时,作为“数学白痴”的小编奇迹般地考了满分,兴冲冲地回家等着被夸,但妈妈的一句“这次是题简单,别骄傲哈”让小编瞬间心灰意冷。在很多人眼中,夸奖是不熟的人之间出于客套才会说的话,而真正亲近的人之间“忠言逆耳利于行”。
(12)、这些夸赞都是对孩子人格的评价,隐藏着凌驾于事实之上的夸张,好像为孩子扣了一顶“高帽子”。孩子当然知道,他们不可能永远这么棒,他们有不为人知的小秘密,藏于心底的恶作剧,这顶“高帽”很可能吓着孩子,或让他们感到不安,为了证明自己配不上这样的称呼,更为了卸下重担,他们选择不端的行为,以示自己的保留态度。
(13)、 夸奖对感情的促进作用与关系的强弱有关,关系越强,夸奖的力量也越强。我们与亲人、密友和恋人间。或有血缘关系,或有深厚的感情,这种高度排外的、封闭的、强有力的感情联系在心理学中被称为强关系。
(14)、比如孩子考了100分,你就可以表扬孩子:“你这个学期学习很努力,进步很大,你自己从中获得了自信,爸爸妈妈也很为你高兴。”而不是“你考了100分,爸爸妈妈很高兴!”
(15)、 怀有谦卑的心与发现自己的闪光点并不冲突,经常夸夸自己吧。
(16)、轻轻的风,吹开你紧锁的眉头,让所有的愁向后飞去。请不要回头去追你因该向前奔跑,因为快乐在前方!
(17)、如果这个夸奖来自你的上级,那么我们不要开心过头了,一定要将功劳放在领导身上,说些多亏了您的指导
(18)、你就像黑暗中的一只萤火虫,唏嘘的胡咋子,尤其是手里拿的那杯马汀尼,来吧,不要应为我是娇花而怜惜我。
(19)、别人夸你你努力,你可以回答:我这个人有点笨,就只能多加努力,所谓勤能补拙。
(20)、 培根说过,即使好心的称赞,也必须恰如其分。想夸人的本心往往是好的,但以妥当的方式来展现善意也很重要。
2、受人夸奖的谦词
(1)、生命中你会遇见两种人:促进你的人,还有打击你的人。但最终,你两者都会感谢。
(2)、比较谦虚的:过奖、谬赞、惭愧、多承谬赞、多谢鼓励、承蒙夸奖、多谢抬爱。
(3)、有成就的人格可以回答:谢谢夸奖。功劳属于每个人。
(4)、(示例):在那地方,圣裔们繁殖得非常多,成着使释迦牟怪和苏格拉底都自愧不如的特权阶级。——鲁迅《且介亭杂文二集·在现代中国的孔夫子》
(5)、不能夸孩子的先天优势,那夸什么呢?夸后天就对啦!你可以夸孩子自身的努力,夸他通过努力所得到的进步,夸他通过努力所修炼出来的内在的美好特质,比如善良、诚实、有礼貌、懂得分享等。总之,“努力”,才是影响孩子一生的可贵品质。
(6)、孩子做出与期望相反的行为,正是因为,判断或评价性的赞扬很可能导致紧张或行为失当。
(7)、“学习很努力”是行为,为什么不提“100分”这个结果呢?因为不建议大家在孩子面前过于强调分数,让孩子把重点放在努力学习的过程和行为上就好。换个角度,只要孩子真的已经努力了,就算不是100分,也没什么要紧。
(8)、钻研然而知不足,虚心是从知不足而来的。虚伪的.谦虚,仅能博得庸俗的掌声,而不能求得真正的进步。
(9)、如果时间充足,你可以就事论事谈一下领导在表扬你在哪件事上做得好,谈一下自己的心得,让别人也能了解你的做事的思路,增加自己的见解。这样也能让领导更加清楚做事思维方式,加深对你的印象。以后要多关心你。这样,你对未来的晋升,也更加有把握和底气。
(10)、谦虚(qiānxū)指虚心,不夸大自己的能力或价值,没有虚夸或自负。还指当一个人有信心地做出决定或采取行动之前,能够主动向他人请教或征求意见的习惯。
(11)、虽然我们从小就被教育要做人谦虚,不能过分骄傲,这样才会讨人喜欢。当我们被领导夸奖的时候,会下意识谦虚,觉得自己其实做得还不够好。但是你若仔细观察领导的脸色时,就会发现,你在谦虚的时候,其实也就是在否定领导对你的夸奖是华而不实的。
(12)、完美型性格的人可以回答:还不行,还有很多需要长进的地方。
(13)、如果是很好的朋友称赞你的话,也不妨可以跟朋友以开玩笑的形式回答他们。比如:a、我很欣赏你这种有眼光的人b、哎呀,瞎说啥大实话呢c、低调,这是秘密谦虚的回复。
(14)、万法唯心,心不动万物皆不动,心不变,万物皆不变。
(15)、亲爱的朋友,想说真的很谢谢你陪我走过人生那么多里地!
(16)、句3:「とんでもない」是一个多义词。这里是表示否定对方的话。相当于中文的“哪儿的话,哪儿呀”,起到自谦的效果。
(17)、借光:客套话,用于请别人给自己方便或向人询问。
(18)、初入职场有高招,督促自己要做好,进入角色早为妙,万事别等人来教,遇到问题要请教,切忌不懂装知道,谦虚谨慎莫骄傲,祝你职场乐逍遥!
(19)、当对象是长辈,或者是上司的时候,要先感谢对方,然后表示以对方为榜样,还要继续学习。同时,在说的时候,要记住保持微笑。例如,微笑着说:“您过奖了,我还有很多地方要向您学习呢。当对象是朋友或同事的时候,可以以八成来赞同对方的夸奖,随后表示自己还有很多地方有待学习的方法来回应。例如,同样也是微笑着回应:“还好啦,我还有很多不足。”
(20)、(出自):《汉书·谷永传》:“臣才朽学浅,不通政事。”
3、被夸之后谦虚的句子
(1)、(出自):《战国策·齐策一》:“明日徐公来,熟视之,自以为不如。”
(2)、别人在夸你年轻有为时,就说:“哪里哪里,我还有很多要学习的地方,都是朋友帮忙。”
(3)、如果你口才好,这时候不妨试着对对方说一些谦虚的恭维话,这在中国人眼里可以称为“礼尚往来”。比如有人夸你的衣服,你可以直接回复说“谢谢”。其实你今天穿的衬衫也很好看,我很喜欢。”
(4)、别人夸你人好的时候,就可以说:“人家对我也很好。”
(5)、人都是喜欢正能量的。尽管我们对自己再不自信,终究还是会为赞美感到开心(除非是psychopath)。为了更多地让自己习惯于受到肯定,在与朋友谈论和分享的基础上,也可以有意识地让自己多和正能量的人群交流。你会发现有些人就是非常善于看到别人身上的优点并毫不吝惜自己的赞美之词,珍惜这样的朋友,然后让自己自然地受到正面的影响,表达自己的喜悦之情并同样反馈给对方。
(6)、当我们对夸奖感到不好意思的时候,我们可以将关注点引到对方身上,说一些关于对方的话题,或者对方感兴趣的话题
(7)、空洞的贴标签式的赞扬,会促使孩子形成“固定型思维模式(fixedmindset)”。这是心理学上的名词,此种思维模式认为,一个人的素质是一成不变的,你要么聪明,要么不聪明。为了保住“聪明”的光环,他们畏首畏脚,拒绝挑战,选择完成更容易完成的任务,毕竟,谁会愿意时时被提醒自己是愚蠢的呢?
(8)、我的意见只是个人的一点浅见,算是抛砖引玉了,很不成熟让大家见笑了。
(9)、你一夸我我就担心,对方肯定会说:担心什么,然而你说:我担心你夸得不够。比如夸奖你真漂亮,你可以说听到你的表扬真开心,对呀,不然怎么好意思站在你的身边。
(10)、句1:「〜のおかげ」比较日式的一种谦虚表达,多亏了对方,虽然可能跟对方没有太大的关系。
(11)、我只愿,在你的理想和希望里能为你增加一点鼓励,在你生活出现失意和疲惫时能给你一点儿力量和希冀。
(12)、是否定吗?肯定是胡说八道忽悠我的,我哪有那么好…
(13)、不敢告劳:努力做事,不诉说自己的劳苦。比喻勤勤恳恳,不辞辛劳。
(14)、在职场上,男性和女性对自身价值评估的差异也非常明显。卡耐基梅隆大学的一项研究也表示,男性和雇主进行薪资谈判的频率是女性的4倍,同时男性提出的薪资要求比女性平均高出30%。在过去的几十年中,不计其数的研究都表明,女性更倾向于低估自己的能力,同时将自己的成功归结于除了自身以外的其他原因(他人的帮助,运气等等)。
(15)、所以,抛开“骄傲使人落后”这样的陈词滥调,大胆地去拥抱“彩虹屁”的能量吧。?
(16)、事情还没有做成就吹牛皮夸口,的确糟糕透顶。
(17)、你的否定,否定的不仅仅是领导的看人的眼光,还有你自己的努力和成绩。这简直是在疯狂地打领导的脸。表现出对你的偏爱,甚至是一点小事就有意地赞扬和鼓励他。
(18)、同理,前者类似的表达还有:「○○○さんほどじゃ無いですよ~」
(19)、(解释):疏:浅薄。才学不高,学识不深(多用作自谦的话)。
(20)、白话文:“夫人有好自己而自如的人;依靠其中有是应该的,感到羞愧。”
4、被夸奖表示谦虚的话
(1)、白话文:“第二天徐公来,仔细看的,认为不如徐公美丽。”
(2)、当然不会!下一期我们会来讲讲除了夸夸,我们应该如何充分利用反馈(Feedback)来帮助自己和他人成长。
(3)、最直接的方式就是谢谢你,很简单也很大气的对别人表达感谢。
(4)、出自:清·吴敬梓《儒林外史》二八回:“先生大名如雷贯耳,小弟献丑,真是班门弄斧了。”
(5)、我们在表达感谢的时候,态度一定要诚恳,回赞对方的时候,一定不能夸大其词
(6)、一个人的成功除了靠自己的勤奋努力外,谦虚谨慎是不可缺少的品格。自以为是的人永远也找不到成功的门路。
(7)、在接受领导的表扬时,也可以适当泄露一些小小的缺陷,借此机会向领导提及自己的问题,在接受领导表扬的同时,也是在借助这次有限的机会向领导虚心请教。这样,你的谦虚就用在了对的方向上。这样,你既肯定了领导对你自己的认同,也帮助了领导树立起了他最初的目标,让其他人成为同事的榜样,认真学习模仿。
(8)、而且你在同事的面前,印象里也不会留下过分谦虚导致的虚伪。让别人觉得,你其实在被表扬的时候,也还是有一些不足之处的。你并不是完美的圣人,处处都能得到领导的表扬,还能顺带解决一些他们也还未理解难题。
(9)、人生得意须尽欢,莫使金樽空对月。天生我材必有用,千金散尽还复来。
(10)、你一夸我我就担心,对方肯定会说:担心什么,然而你说:我担心你夸得不够。比如夸奖你真漂亮,你可以说听到你的表扬真开心,对呀,不然怎么好意思站在你的身边。
(11)、表扬孩子的常用句式有两种,一种是以“我”开头,强调家长的满意与欣赏,比如:“我很高兴,因为你自己修好了玩具。”一种是以“你”开头,强调孩子的努力与进步,比如“你真棒!因为你按时上床睡觉了。”
(12)、如果别人是真心实意赞美你,你又能名正言顺承受得起,这时候你应该说:谢谢或谢谢夸奖;
(13)、注:这里用到了「〜ていただく」来自「〜てもらう」、表示承蒙对方为我做某事,这里就是对方能够为我这么说的意思,用到了可能形「〜ていただける」。建议直接把这句话背下来直接使用。
(14)、祈祷与爱|圣经上说:“应当一无挂虑,只要凡事藉着祷告、祈求和感谢,将你们所要的告诉神。神所赐出人意外的平安,必在基督耶稣里,保守你们的.心怀意念。”祈祷是爱,是倾诉,是感恩。
(15)、 其次,我们应注重对过程的赞美。哥伦比亚大学关于“夸奖”和“日后发展”关系的实验发现:直接夸赞对方能力可能导致个人过于注重最后的结果;而夸赞对方所付出的努力和策略,则更有可能使个体在未来关注解决问题的方法。因此夸人时可注重寻找其努力过程的闪光点,这会使对方更为舒适,更能提高抗挫折能力。
(16)、 我们或许能意识到积极反馈在职场、人际交往等方面具有提高效率、提高工作热情的积极作用。但或因觉得“说出口的赞扬是虚伪的”,或因觉得过于“矫情”,往往会忽略积极反馈在亲密关系中的重要性。
(17)、假如家长的称赞总是“言过实在”,孩子也会有压力,觉得自己不配这样的赞美。他们会怎么办呢?那就是在你刚刚赞美完他的时候,他就做出让你头疼的事情,以示“真诚”。
(18)、而且你在同事的面前,印象里也不会留下过分谦虚导致的虚伪。让别人觉得,你其实在被表扬的时候,也还是有一些不足之处的。你并不是完美的圣人,处处都能得到领导的表扬,还能顺带解决一些他们也还未理解难题。
(19)、谦虚使人的心缩小,象一个小石卵,虽然小,而极结实。结实才能诚实。
(20)、截图来源:B站Up主- Jackson0920
5、受夸奖后的谦虚词语
(1)、除了性别差异,作为华人/亚洲人,我们的文化和教育对我们的自信程度也产生了深远的影响。中国(以及很多亚洲国家)文化总是说“谦虚使人进步”,“满招损,谦受益”,强调的是谦逊、低调、不张扬。哪怕自己有十分,也只能说成七分,生怕给人造成傲慢自大的印象,最后被“枪打出头鸟”,影响自己的人缘和发展。不仅自己小心翼翼韬光养晦,更怕被别人张扬出去。每每遇到赞扬,总是自谦说哪里哪里,没有没有,有时候还要礼节性地“自批”一下不才不才,何德何能,甚是惶恐。男性混迹职场尚且如此,女性在几千年“女子无才便是德”的文化中就更加自视甚低,“低到尘埃里”。
(2)、如果你平时是一个比较低调的人,在别人夸你时谦虚地回应对方,比如说“哪里哪里,您过奖了”、“我也只是做了分内事而已”。
(3)、比如领导或者长辈夸奖你,你可以说:谢谢领导的认可,这么好的成绩还不是领导你的功劳,或者多亏了领导的栽培。没有你的指导。我也不会做出这么好的成绩。以后我还要向您多学习呢。
(4)、比如领导或者长辈夸奖你,你可以说:谢谢领导的认可,这么好的成绩还不是领导你的功劳,或者多亏了领导的`栽培。没有你的指导。我也不会做出这么好的成绩。以后我还要向您多学习呢。
(5)、与其说:谢谢,其实是因为我今天化妆了所以才这么美
(6)、在生活中,你会发现很多人都有类似的思维模式。即使是TaylorSwift,Adele,米歇尔奥巴马这样的成功女性,她们也在不同场合表达过“我觉得我不够好,我不值得这样的成就”这种想法。和信任的朋友分享这样的感受,让他们一起来鼓励你,会大大提高你对赞美的接受程度和对自己的信心。
(7)、放弃该放弃的是无奈,放弃不该放弃的是无能;不放弃该放弃的是无知,不放弃不该放弃的是执著。
(8)、我们各种习气中再没有一种象克服骄傲那么难的了。虽极力藏匿它,克服它,消灭它,但无论如何,它在不知不觉之间,仍旧显露。
(9)、出自:《红楼梦》第一百十五回中,贾宝玉和甄宝玉对话中说:“世兄谬赞,实不敢当。弟是至浊至愚,只不过一块顽石耳, 何敢比世兄品望高清,实称此两字。”
(10)、大多数的科学家,对于最高级的形容词和夸张的手法都是深恶痛绝的,伟大的人物一般都是谦虚谨慎的。
(11)、中国人讲究谦恭礼让,谦虚是一种传统美德,所以当别人在夸奖你的时候,你也应该谦虚地回应。比如:
(12)、前阵子令人痛心的北大女生自杀事件,就是一个极端的PUA案例,曝光的每一段聊天中都可以看到男方对女方彻头彻尾地贬损、侮辱和想方设法地制造她的“缺陷”。而女方最后也被压垮,甘愿自称是男方的“狗”,男方是她的主人。
(13)、(论文题为:TheImpostorPhenomenoninHighAchievingWomen:DynamicsandTherapeuticIntervention高成就女性的冒充者综合症现象与治疗,感兴趣的朋友可以自己搜来看看)
(14)、 强关系能为个体提供浓厚的感情或实质支持,能对个体产生诸多积极作用,如:使我们主观上更幸福、使我们获得更高的成就感和自尊、使我们减轻孤独感等。这种情感联系之所以被称为“强”关系,是由于他们作用于我们的言行都是“强效”的。
(15)、别人夸你为人好,你可以说:别人对我也很好。
(16)、当别人赞美我们的时候,我们也应该反过来赞美他们。可以是小细节,穿衣打扮,性格,长相。
(17)、同样的表达还有「○○さんに比べたら足元にも及びません/我和OO相比,还差得远呢。」等。
(18)、一个人,远离了外界的喧嚣,褪去了伪装的笑容,真正安静下来才看到了真实的自己,感谢这样独处的时光。
(19)、注:「〜のおかげ」也是一种礼貌地回应表示对对方的感谢。
(20)、总结,在回答对方的表扬时,一定要谨记三点:
(1)、不能夸孩子的先天优势,那夸什么呢?夸后天就对啦!你可以夸孩子自身的努力,夸他通过努力所得到的进步,夸他通过努力所修炼出来的内在的美好特质,比如善良、诚实、有礼貌、懂得分享等。
(2)、人,切莫自以为是,地球离开了谁都会转,古往今来,恃才放肆的人都没有好下场。所以,即便再能干,也一定要保持谦虚谨慎,做好自己的事情,是金子总会发光。
(3)、当然还有一种就是口才比较好的`人完全是可以采用的方式,反夸对方的方式去感谢对方,并且适当的赞美对方,让彼此之间都心情愉悦。
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